探亲假是我国劳动法律体系中一项保障职工家庭团聚权益的制度安排。国家层面并未废止探亲假,但具体适用范围限于国家机关、事业单位和部分国有企业职工。普通企业是否执行探亲假,主要依据劳动合同、集体合同或内部规章制度。
2026年春节法定假日为4天,具体日期是2月16日(星期一)至2月19日(星期四)。用人单位安排劳动者在这4天工作的,应依法支付不低于工资300%的报酬。其余调休日属于休息日,如安排工作可安排补休或支付200%工资。
产假起始时间是否可晚于生产日,是职场女性普遍关注的焦点。根据我国女职工劳动保护特别规定,产假包含产前假与产后假两部分,其中产前假15天明确为预产期前的休假,不可顺延至产后使用。这一规定旨在保障女性在分娩前后的身体恢复需求,同时平衡用人单位的用工管理。