退休时工龄怎么算多少年工龄可以退休?

退休时工龄怎么算多少年工龄可以退休?

　　退休工龄的计算包括实际缴费年限和视同缴费年限，两部分合并累计为总工龄。

　　实际缴费年限是指职工实际参加社会保险并缴纳费用的年限，视同缴费年限则指在制度建立前的连续工作时间。

　　根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

　　职工的法定退休年龄为男年满六十周岁，女干部年满五十五周岁，女工人年满五十周岁。

　　根据《国务院关于工人退休退职的暂行办法》第一条：全民所有制企业事业单位和党政机关群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

　　如果职工在多个单位工作过，各段工作时间可以合并计算为累计工龄。

　　根据《中华人民共和国劳动法》第七十三条：劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇，退休是其中之一。

多少年工龄可以休假15天?

　　职工带薪年休假天数根据累计工作年限分档确定，满二十年以上的享有十五天年休假。

　　根据《职工带薪年休假条例》第三条：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天，已满10年不满20年的，年休假10天，已满20年的，年休假15天。

　　这里的累计工作年限包括在不同单位的全部工作时间，而非仅限于当前单位的工作年限。

　　根据《企业职工带薪年休假实施办法》第四条：年休假天数根据职工累计工作时间确定，职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。

　　如果职工依法享受寒暑假且天数超过年休假天数的，不再享受当年年休假。

　　根据《职工带薪年休假条例》第四条：职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假，职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的。