保密协议
在商业合作、劳动雇佣等诸多场景中，保密协议起着保护关键信息、维护各方权益的重要作用。当涉及到保密协议中的违约金问题时，许多人感到困惑：违约金设置多少才处于合法范围?倘若一方拒不支付违约金，又会引发怎样的后果?
保密协议和竞业限制协议虽然都涉及商业秘密的保护，但在产生方式、要求、适用对象、义务负担、期限以及费用支付等方面存在显著差异。因此，保密协议不是竞业限制协议。关于“保密协议是不是竞业限制协议?”的相关问题，法头条法务整理了相关资料，听听法头条法务给出了哪些意见吧。
保密协议是指协议当事人之间就一方告知另一方的书面或口头信息，约定不得向任何第三方披露该等信息的协议。依法订立的保密协议具有法律效力，用人单位可以和劳动者签订保密协议，只要不违反法律的相关规定，协议成立时就生效。关于“保密协议怎样才能解除?”的相关问题，法头条法务整理了相关资料，听听法头条法务给出了哪些意见吧。