建筑工程用工劳务合同主要分为劳动合同,劳务雇佣合同,劳务分包合同三类,不同合同对应不一样的法律关系,责任主体也存在差别。分包单位拖欠工程款,不能直接认定总包必然付款,需要区分主张主体与款项性质。农民工追索工资可以要求总包先行清偿,实际施工人索要工程款,仅能要求总包在欠付工程款范围内承担责任。