年假未休假补偿

年假能跨年休吗,过期能获得补偿吗？

年假是每个劳动者享有的法定假期，根据《劳动法》的规定，用人单位应当安排员工休年假。此外根据《职工带薪年休假条例》的规定，不能安排职工休年休假且经职工本人同意的，对职工应休未休的年休假天数，单位应按其日工资收入的300%支付年休假工资报酬。