拖欠工资纠纷

工人讨薪堵门违法吗?

辛苦劳作后却遭遇工资拖欠，工人们的心情可想而知。在追讨薪资的过程中，部分工人可能会因一时情急而选择堵门的方式，试图以此引起重视、解决问题。然而，这种做法是否合法，实则需要依据法律条文及实际情况来分析。

外包公司拖欠工资怎么办?

面对外包公司拖欠工资，员工可按协商投诉、仲裁、诉讼的顺序维权，每一步都有法律支撑。要注意留存证据、及时行动，以免过了时效。同时，外包公司也应遵守法律，按时发薪，维护劳动关系和谐。

工人讨要工资派出所怎么处理呢？

劳动人的工资是受到法律严格保护的，在大多数情况下拖欠工资属于劳动纠纷，并非治安和刑事案件，派出所一般不会直接介入。但是如果因此产生纠纷闹到派出所时候，通常派出所会进行调解，，调解能在维护双方利益的同时，避免矛盾进一步激化。