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2024年想要提前退休得满足哪些条件?

时间:2024-12-09 09:55:51 浏览: 分类:劳动保障
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1、从事高空和繁重体力劳动工作累计满10年。从事高温和井下工作累计满9年。从事其它有毒有害工种累计满8年。2、列入国家计划的国家破产企业,从法院宣告企业破产之日起一年内,距法定退休年龄不足5年(含5年)的人员,可以提前退休。关于“2024年想要提前退休得满足哪些条件”的问题,下面法头条法务为您进行详细解答。

2024年想要提前退休得满足哪些条件?

  一、工作年限与年龄条件

  工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年:对于事业编制人员,如果已累积工作达二十年并距离法定退休年龄还有五年(包括五年)以下,本人自愿申请,并经过相关机构的审批,便有资格提前退休。

  工作年限满30年:事业编制人员如果拥有三十年工作经验,也可以申请提前退休。

  特定年龄与工作经验组合:

  男性满五十岁且女性满四十五岁,或在工作岗位上累积达二十五年的员工,如果个人意愿强烈,并且得到了组织的许可,那么就可以提前离岗。不过,此时通常只能领取基本工资,并享受在职人员的增资待遇,到法定退休年龄再正式办理退休手续。

  男性到达五十三岁、女性到达四十八岁(女性工人四十五周岁),同时拥有二十年工作经验的人员,也可以申请提前退休。

  二、特殊工种条件

  从事特殊工种工作:特殊工种通常包括高空、井下、高温、特别繁重体力劳动以及其他有害身体健康的工作。对于这类工种,通常有以下提前退休条件:

  达到特殊工种的退休年龄,即男年满55周岁,女年满45周岁。

  连续工龄满一定期限,如高空和特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年,井下和高温工种岗位上工作累计满9年,其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年。

  法律依据:

  《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》第三条

  职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。国家另有规定的,从其规定。实施中不得违背职工意愿,违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。

哪些行业可以提前退休?

  一、特殊工种行业

  特殊工种通常包括高空、井下、高温、特别繁重体力劳动以及其他有害身体健康的工作。这些行业的员工在满足一定条件下,如连续工龄满一定期限(如高空和特别繁重体力劳动工种岗位上工作累计满10年,井下和高温工种岗位上工作累计满9年,其他有害身体健康工种岗位上工作累计满8年),并且达到特殊工种的退休年龄(男年满55周岁,女年满45周岁)时,可以申请提前退休。这些特殊工种行业包括但不限于:

  井下作业行业,如煤矿、金属矿等开采行业。

  高空作业行业,如建筑、电力、通讯等行业的外线工。

  高温作业行业,如冶金、玻璃制造、陶瓷制造等行业。

  特别繁重体力劳动行业,如搬运、装卸、码头等行业。

  有害身体健康作业行业,如化工、印染、造纸等行业中的有毒有害岗位。

  二、因病或非因工致残行业

  除了特殊工种外,因病或非因工致残导致完全丧失劳动能力的员工,也可以申请提前退休。这适用于所有行业,但具体条件可能因地区而异。通常,这类员工需要经过劳动能力鉴定委员会的鉴定,并出具完全丧失劳动能力的结论书。

  法律依据:

  《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》第三条

  职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。国家另有规定的,从其规定。实施中不得违背职工意愿,违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。

  以上就是法头条法务收集的关于“2024年想要提前退休得满足哪些条件”相关的法律知识,在生活中相信大家也有时会运用此类知识。所以我们也应该深入了解这些内容,以便能够解决生活中发生的此类问题。但如果您遇到的问题比较复杂,可以到法头条网上咨询相关专业的律师,由他们带您提供优质的法律服务,感谢您的阅读。

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