外包合同

外包合同被辞退有补偿吗

外包合同在法律上属于劳务合同或服务合同，但如果劳动者与外包公司之间存在管理从属关系，可能被认定存在事实劳动关系。外包合同到期不续签，符合法定情形的应当支付经济补偿金。外包员工被辞退是否有补偿，取决于解除是否合法及是否存在过错。