很多用人单位会通过变更登记名称的方式,要求员工重新签订全新劳动合同。多数劳动者不清楚更名重签合同对自身工龄的影响,不知道是否有权拒绝重签要求,更不了解权益受损后能够主张的赔偿标准,下面小编将结合现行劳动法律规定,逐一解答相关用工争议问题。