试用期被辞退是否有补偿需要根据辞退原因来判断。根据劳动合同法的规定,公司在试用期内以不符合录用条件为由辞退员工且能举证的,不需要支付任何补偿。公司无法举证或以其他不合法理由辞退的,属于违法解除劳动合同,需要支付经济赔偿金。