出差猝死工伤认定

出差期间工伤如何认定?

出差期间工伤认定需满足因工外出与工作原因双重条件，核心依据为工伤保险条例规定。如果员工在宾馆因按摩猝死，能否认定工伤需结合按摩目的、场所性质及证据链综合判断，如按摩属合理休息且无违法活动，可能被认定为工伤;若属个人娱乐行为，则难以认定。