工伤期间工资计算是劳动者权益保障的核心问题,涉及停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残补助金等多项待遇。其中,停工留薪期工资的计算规则直接关系到劳动者在工伤治疗期间的基本生活保障。
工伤事故发生后,劳动者因治疗需要暂停工作期间,其工资待遇的保障是用人单位与劳动者争议的高发领域。停工留薪期工资的计算标准与支付主体,直接关系到劳动者在伤病期间的基本生活保障,以及用人单位的合规义务履行。