五险一金作为我国社会保障体系的核心组成部分,涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金,是劳动者权益保障的重要法律屏障。下面小编将从法律视角解析五险一金的缴纳比例,明确企业与个人的责任边界,为劳动者权益维护提供法律依据。