法定节假日调休是指为保障职工休息权,国家根据法定节假日安排,结合实际情况,对职工工作时间和休息日进行适当调整的制度。当法定节假日恰逢周末休息日时,为了保障法定节假日的实际天数,会通过调休的方式将工作日与休息日进行调换,以确保职工能够享受到完整的法定节假日。关于“2025法定节假日调休是否合法?”的相关问题,法头条法务整理了相关资料,听听法头条法务给出了哪些意见吧。
除特殊情形外,2025年连上12天班通常不符合劳动法的相关规定,可能侵犯了劳动者的合法权益。关于“2025年连上12天班符合劳动法吗?”的相关问题,法头条法务整理了相关资料,听听法头条法务给出了哪些意见吧。
随着时代的发展,劳动者对于法定节假日的加班工资问题有着更多的关注,特别是当法定节假日与调休日相遇时,是否还能享受三倍工资的待遇?下面小编将对此进行详细解析,并探讨三倍工资的基数规定。