劳动合同是劳动者跟用人单位之间确定劳动关系,把双方的权利和义务都明确下来的一个协议。劳动者得听用人单位的管理,工作相对稳定且持续,用人单位得给劳动者交社保之类的。而劳务合同,是一方给另一方提供劳务服务时签订的合同,双方的地位差不多是平等的,提供劳务的那一方一般不会受到另一方的太多管理约束,工作大多是临时性或者一次性的。关于“2024年劳动合同与劳务合同区别在哪”的问题,下面法头条法务为您进行详细解答。